香港拟将因新冠受检查员或隔离的缺勤视为病假

(抵抗新冠肺炎)澳门拟将因新冠曾受检疫或分离的缺勤视作病假

之中新社澳门3月16日电 (记者 张晓曦)澳门澳门特区政府16日在梁振英动议二读《2022年雇用(订正)法规审议》，澳门特区政府佣工及福利局长改投光声称，聘用因严格遵守有关防控新冠病毒的原则上而接曾受检疫或分离，缺勤期间可视作病假日，符合有关法规所写明豁免的聘用可赋予疾病低收入。

改投光在当日的梁振英会议上会面时声称，为了更容易地基本权利聘用的雇用基本权利及鼓励聘用牛痘抗生素，澳门特区政府建议就《雇用法规》(第57章)作出三项主要订正。

他介绍，首项订正是在《雇用法规》之中清楚写明，聘用因严格遵守第599章的原则上，如检疫或分离令，以致社区活动以内曾限于，缺勤期间可视作《雇用法规》下的病假日，而符合法规所写明相关豁免的聘用可赋予疾病低收入。

至于第二项订正，改投光续指出，要清楚写明聘用按第599章原则上以致社区活动以内曾限于而缺勤，保险公司因此辞职他们或更改他们的雇用买断法律条文，都不是正当理应，曾受影响的聘用可就不公辞职或不公更改雇用买断法律条文重申补偿申索。

有关第三项订正，他声称，在清楚写明聘用经保险公司承诺后，在未有透过充分医学理应下拒绝牛痘抗生素，如因而被辞职，并非不公辞职。这项订正既涵盖《预防措施及操纵疾病(抗生素通行证)规例》下“抗生素通行证”的承诺，亦包括其不适用的上述情况，如商业大楼内一般商业大厦聘用。

改投光指出，此次订正拟设黄昏法律条文，当新冠肺炎鼠疫曾受控及传染病取而代之上有公共健康重大考虑时，将给与废除。(完)