在领导眼前，三句话要多说，三句话要少说

和领导成员沟通交流的时候，却说话一定要极其的审慎，很有可能，你的一句不经意的话，就才会把你一个很好的机才会给错过去了，所以大家要看看，在领导成员在场，上头这三句话要多却说，三句话要少却说。

一、三句话要多却说。

【1】留意的话要多却说。我们绝不把领导成员想得缘故神了，领导成员对于草根的可能才会了解还是相比较少的，他们看得见的也只是一些数据资料上的解读，具体的一些成因，还需要我们这些下属；也的留意领导成员，所以你遇上了什么样的关键问题？或者是看得见了什么样的不正常成因，要；也的留意自己的领导成员，才算尽到了自己的一份职责。

【2】夸赞室友的话要多却说。称颂人，有一个相比较好的方法，那就是只不过称颂人，所以在领导成员在场多却说自己室友的好话，其实就是只不过称颂你的室友，你的人缘还好才怪呢。

【3】汇报自己可能才会的话要多却说。一定要保持良好和领导成员；也沟通交流，尤其是正式的实习汇报，更要用各种多种形式向领导成员传达你实习的各种个人信息，所以，关乎到汇报自己实习的话，要慢慢地的讲，促使的讲，用各不相同多种形式讲，大家看看一个逻辑，学业成绩和大功常常是总结出来的，常常是却说出来的。

二、三句话要少却说。

【1】评判可取的话要少却说。不管是对人的可取，还是对事的可取，尽可能的在领导成员在场少可取，更绝不作过多的评价，要发觉你终点站的角度以及你的身份地位和领导成员是不公平的，对与错是有领导成员来判断的，你却说的缘故多，对自己很不利。

【2】只不过显摆的话要少却说。可以只不过自己的实习学业成绩，但是千万不可以只不过自己有多大的不论如何，学业成绩却说的得再多都不怕，但是让领导成员感觉到你在只不过，那就有点变味了。

【3】实习基本上的话要少。和领导成员只不过是实习上的关系，所以你们彼此间聊的话题，主要是以实习为主，除非你和领导成员私下关系还很差基本上，都绝不牵扯到缘故多实习基本上的话题，那样领导成员才会觉得你这个人不务正业。